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Os Conceitos de Perfil Racial

O conceito de perfil racial é geralmente entendido como o uso de membros de uma determinada raça ou etnia humana por agentes da lei como um fator chave na tomada de decisão em relação a parar, prender ou interrogar uma pessoa se ela raça ou etnia é uma parte da descrição de suspeitos específicos em um determinado crime.

Existem muitos conceitos diferentes de perfis raciais e pelo menos duas abordagens para entendê-lo: estreito e amplo.

A compreensão do perfil racial em um sentido restrito inclui apenas as atividades das agências de aplicação da lei para questionamentos, interrogatórios, prisões e / ou encontrar alguém guiado pela origem racial ou étnica de uma pessoa.

A compreensão do perfil racial em um sentido amplo envolve o uso de raça e etnia como um fator adicional, juntamente com um conjunto de outros fatores, como base para a resposta e ação.

Não há uma abordagem comum para a avaliação do perfil racial como uma forma de prevenir a prática de crimes, assim como não há um estudo científico abrangente sobre ele (para uma investigação mais completa e eficaz de casos criminais). / p>

Os críticos do perfil racial reconhecem que as autoridades policiais têm amplos poderes quando se trata de parar e revistar pessoas, o que se tornou a causa de muitos processos.

A questão da criação de perfis foi levantada na conferência do processo de Durban e registrada nos documentos finais da conferência. De acordo com a Declaração de Durban, o perfil racial é definido como a prática da polícia e outras agências de aplicação da lei, que é usada em maior ou menor grau em raça, cor, ascendência ou origem nacional ou étnica como base para submeter as pessoas a investigações. ou outras ações ou para determinar se a pessoa tomou parte no estabelecimento de atividades criminosas.

Os opositores de perfis raciais argumentam que a tendência de cometer crimes e o crescimento do crime como um todo não pode ser imposta a membros de uma raça ou origem étnica particular, especialmente porque ações discriminatórias desse tipo afetam a confiança do público na aplicação da lei. agências, especialmente entre representantes de uma ou outra raça ou etnia, o que por si só mina a estabilidade na sociedade.

Representantes de muitas agências de aplicação da lei observaram que, apesar da controvérsia em torno dessa abordagem, o uso de perfil racial / étnico é efetivo e necessário em conexão com quaisquer fatores sociodemográficos reais. Ignorar esses fatos é ainda mais imoral e pouco profissional. Muitos especialistas notam que o uso de fatores como raça ou etnia não leva necessariamente a qualquer dano ou discriminação.

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