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Obter uma entrevista de emprego com dicas de escrita de ...

Seu currículo é o primeiro passo para uma carreira de sucesso. De seu currículo, um empregador tem uma idéia geral de você e pode facilmente identificar se você é um par perfeito para a carreira que ele oferece. Muitas vezes, um currículo é muito mais importante do que um look perfeito que você escolheu para uma entrevista de emprego. É como uma fundação para um edifício estável e magnífico que se eleva para o céu. Quanto mais forte, maior a construção que você pode erigir. Não perca uma única parte do porão para não arruinar a casa dos seus sonhos!

Tipos de currículos para começar a escrever seu currículo

Um currículo é um breve resumo de sua educação, experiências, habilidades e emprego que você teve. O conteúdo de um currículo deve ser relevante para um trabalho que você pretende aplicar. Você precisa de um currículo persuasivo e centrado no usuário para conseguir uma entrevista.

Você é livre para escolher entre três tipos de currículos: um funcional, cronológico ou híbrido. A escolha depende do seu sentimento pessoal, de um emprego que você aplica ou de uma experiência profissional anterior.

  • Um currículo funcional se concentra em suas habilidades e pontos fortes individuais que você deseja anunciar de uma forma definitiva. Você tende principalmente a especificar habilidades transferíveis obtidas ao realizar várias atividades ou trabalhos. Este tipo de currículo é mais apropriado para pessoas sem experiência de trabalho ou para aquelas que tiveram uma grande lacuna de emprego.
  • Um resumo cronológico é uma descrição do seu histórico completo de empregos, começando com o cargo mais recente. Um candidato a emprego precisa dar um relato detalhado de suas responsabilidades e realizações de cada trabalho que ele teve, incluindo título, local de trabalho e período de trabalho. Esse tipo de currículo é multifuncional e serve para a maioria dos aplicativos de trabalho.
  • Um currículo híbrido é uma combinação dos tipos funcional e cronológico. Aqui você prioriza suas habilidades pessoais e, além disso, fornece seu currículo com dados essenciais como cargo, período de emprego, etc.

Retomar a escrita é uma habilidade que você pode adquirir facilmente lendo algumas dicas valiosas. Preparando um currículo, você deve levar em conta muitas coisas. Ao escrever, verifique se você pode responder a estas perguntas:

  • Você está se vendendo da maneira mais eficaz possível?
  • A sua gramática inglesa está num nível adequado?
  • Você está usando palavras certas para impactar o leitor?
  • O seu currículo é coerente o suficiente?
  • É fácil seguir sua escrita?
  • Você fez todas as seções em um tamanho adequado?
  • Você tem precisão na ortografia?

Mais significativamente, você deve perceber o quão importante é o currículo para conseguir o emprego desejado e, ao mesmo tempo, para as pessoas que o contratam. Poupe algumas horas para ler sobre os princípios básicos e essenciais de ótimos currículos e pratique o currículo com as dicas que você recebeu.

Primeiro, saiba o que é um ótimo currículo

  • Um ótimo currículo é um texto bem estruturado que atrai instantaneamente a atenção para o quão bem você está organizado. Se um currículo é redigido de forma concisa, dá a impressão de que você é um candidato equilibrado e comprometido. Um texto habilmente escrito faz você parecer mais profissional e bem versado.
  • Deseja escrever um ótimo currículo – torná-lo legível. Uma escrita legível é um dos principais critérios de seleção para um gerente de contratação. Uma chance de ser escolhido de uma pilha de aplicativos é um currículo de fácil leitura.
  • Torne seu currículo específico para um gerente de contratação. Isso significa que você deve abordar suas necessidades apontando diretamente os detalhes mais importantes da experiência que você tem e que coincidem com os requisitos. Dê uma pessoa que escaneie seu currículo do que leia fatos convincentes sobre suas qualificações e habilidades que ele está procurando. Assim, há uma chance de obter uma resposta.
  • Um ótimo currículo é facilmente pesquisado na web, se for bem projetado e contiver palavras-chave adequadas. Palavras diretamente relacionadas a um campo ou atividade segmentada serão exibidas em pesquisas de serviços on-line criados por profissionais.
  • Com um ótimo currículo, seu nome pode ser diferenciado dos demais e circular em vários departamentos de RH. Se for cativante e interessante, um gerente de contratação poderá compartilhá-lo com outros gerentes ou, pelo menos, recomendá-lo como candidato em potencial para ocupar um cargo em outra empresa.

Não perca a oportunidade de receber um telefonema com uma oferta de entrevista. A arte de escrever currículo é uma das habilidades essenciais para a vida de um homem contemporâneo. Para chamar a atenção de um gerente de RH, você precisa conhecer todos os componentes de currículo existentes. Um currículo em tamanho real deve conter:

  • Título ou seção de contato (nome completo, endereço de e-mail, endereço permanente, número (s) de telefone, endereço da Web etc.)
  • Objetivo (declaração convincente sobre como você atenderá aos requisitos do funcionário com base em sua experiência anterior e possui habilidades)
  • Resumo das Qualificações
  • Prêmios
  • Educação
  • Experiência de trabalho
  • Declaração de resumo
  • Palavras-chave
  • Seção de habilidade
  • Atividades e amp; Interesses
  • Referências

Se é o seu primeiro currículo ou se houve um tiro ruim antes, fique de olho no prêmio. O que você precisa é planejar suas etapas.

  • Etapa 1: pense em todas as habilidades que você pode mostrar

Faça sua escrita relevante para uma posição que você está ansioso para manter. Comece com as habilidades que melhor atendem aos requisitos. Coloque-se no lugar do gerente de empregos e, assim, você encontrará as palavras para convencê-lo de que você é o melhor candidato. Tenha em mente que, além de sua experiência passada, você tem outras conquistas, por exemplo, prática de voluntariado, prêmios, algumas habilidades específicas e grupos de interesse da escola ou universidade. Pense em tudo que poderia ser perfeito para a posição desejada.

  • Etapa 2: crie um texto completo

Assim que todas as informações forem reunidas, é hora de começar a retomar a redação. Explore a rede para um formato de amostra de currículo. Para começar, um currículo de uma página será OK. Uma declaração sumária é a primeira coisa lida por um empregador. Geralmente inclui uma lista de instituições das quais você se formou. Então, é hora de descrever seu trabalho anterior e seus estágios. Aponta os deveres que você teve e destaca as realizações específicas que você realizou. Esta seção é geralmente com marcadores. No final, você pode adicionar alguns detalhes pessoais, como habilidades linguísticas, certificações comerciais, atividades fora do escritório e afins. No entanto, não sobrecarregue seu currículo com essas informações; lembre-se de escrever o mais relevante possível.

  • Etapa 3: Revisão de texto

Verifique o currículo quanto a erros de gramática, ortografia e pontuação. Um único erro ou erro de digitação e um gerente de contratação irão jogá-lo no lixo. Além de verificadores on-line, é melhor fazer correções quando o seu currículo é impresso. No entanto, a maneira mais eficiente é pedir ao seu parente ou amigo para ler e corrigir.

De qualquer forma, a única pessoa responsável pela precisão é você. A lista de erros comuns de redigir currículos ajudará você a tornar seu currículo perfeito e impecável.

Erros comuns na escrita de currículos

  • Homofones. Não misture palavras que soam parecidas, mas que são ditas de maneira diferente. Analise seu currículo para homófonos lendo em voz alta.
  • Apóstrofos extraviados. Muitas vezes acontece com palavras no plural, possessivos e contrações. Não passe este erro comum sem ser notado e tenha em mente que cada declaração deve ter sentido.
  • Capitalização. Imagine, você quer enfatizar uma palavra em seu currículo. Você capitaliza, não é? Infelizmente, esse “método” típico não funciona. Nesse caso, não há necessidade de capitalizar. Desde capitalizar é essencial quando você usa nomes próprios, como uma universidade, organização, um programa governamental em particular, etc.
  • Frases fundidas. Se você acha que pode se gabar de longas frases compostas em seu currículo, está definitivamente errado. Frases coerentes e de tamanho moderado são o que você realmente precisa. Os pontos de bala são muito mais reconhecidos do que os escritos corretos.
  • Tempos espertos. Evite escrever nos tempos presente e passado. Mesmo que você tenha usado o tempo passado para falar sobre seu trabalho anterior, a partir de agora seja consistente e escreva no presente.

Retomar a escrita é um processo escrupuloso e desafiador. Revise seu texto mais de duas vezes, revise-o repetidas vezes e torne-o coerente, consistente e bem formatado. Tomando dores no começo você pode certamente ser notado. Lembre-se de um ditado “Você é julgado pelas aparências no começo, mas pela sua mente mais tarde”. Nesse caso em particular, a primeira parte do ditado realmente importa, já que a chance de ser convidado para uma entrevista depende de quão bem você projetou e editou sua redação.

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